情系職工 溫暖相伴 ——公司領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問困難職工
寒冬臘月送溫暖，濃濃情意暖人心。1月17日、19日，在新春佳節(jié)即將來臨之際，安糧集團(tuán)黨委委員、安糧控股副總裁、合肥建工黨委書記潘冬生，合肥建工紀(jì)委書記、工會(huì)主席王兵，黨委委員、副總經(jīng)理黃健，副總經(jīng)理曹典鈺代表公司黨政班子率部門相關(guān)同志一行先后看望慰問一批困難職工，送上米、油等慰問品和慰問金，并送上新年問候。
在病休困難職工楊萍和湯金榮的家中，公司領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)詢問了解他們的病情和生活方面還存在的困難，鼓勵(lì)他繼續(xù)保持樂觀積極的心態(tài)，積極配合治療，加強(qiáng)鍛煉，爭(zhēng)取早日康復(fù)。病休職工及家屬感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，表示在合肥建工感受了家庭般的溫暖，會(huì)牢記公司領(lǐng)導(dǎo)的叮囑，盡早恢復(fù)身體健康。集團(tuán)黨委和工會(huì)組織的關(guān)心，使他們進(jìn)一步增強(qiáng)了克服困難的信心，戰(zhàn)勝困難的決心。
長(zhǎng)期以來，公司工會(huì)把關(guān)心員工的理念落實(shí)到為員工辦實(shí)事上，通過開展一線職工療休養(yǎng)、夏季“送清涼”等活動(dòng)，增強(qiáng)廣大職工的獲得感和幸福感，及時(shí)向困難員工伸出幫扶之手，切實(shí)保障員工權(quán)益。為做好困難員工的排憂解難工作，公司專門召開專題會(huì)議，通過對(duì)上報(bào)的困難員工基本情況進(jìn)行摸底調(diào)查，確定了一批重點(diǎn)困難員工上報(bào)合肥市總工會(huì)權(quán)益保障部，請(qǐng)求幫扶救助，堅(jiān)持不落下一名困難職工，確保送溫暖工作落到實(shí)處。
各分工會(huì)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)也分別看望了本單位的困難職工。
